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Bienvenido al Programa de Recompensas: Club HPE del Conocimiento (el "Programa"), promocionado por Hewlett-Packard Servicios España, S.L.U., con número de identificación fiscal B-82591470 y domicilio social en c/ Vicente Aleixandre, 1 – 28232 Las Rozas (Madrid), España ("HPE" o la "Empresa") y que se te ofrece por ser un empleado de nuestro cliente o un cliente persona física, sujeto a tu aceptación de estos términos y condiciones (los "Términos"), la declaración de privacidad de la Empresa y cualquier modificación que haga la Empresa. Tu participación en el Programa es voluntaria. ESTOS TÉRMINOS AFECTAN A TUS DERECHOS LEGALES. ES IMPORTANTE QUE LOS LEAS ATENTAMENTE. Al participar en el Programa, tú ("Miembro"): (1) confirmas que has alcanzado la mayoría de edad en la jurisdicción en la que resides y que no eres un miembro del Sector público (como se define en la sección 4 más adelante); (2) das tu consentimiento para que la Empresa recabe y trate tus datos personales (conforme a lo establecido en la sección 12 más adelante); y (3) aceptas estos Términos, con las modificaciones que eventualmente realice la Empresa. Si no aceptas estos Términos, no puedes participar en el Programa.

1. Obtención de Puntos. El Programa te otorga puntos ("Puntos") al completar cursos de HPE Education que luego podrás canjear por artículos de regalo, en la forma y bajo las condiciones establecidas en estos Términos y en el sitio web del Programa. El Programa te recompensa con cien (100) Puntos por cada día de formación habilitante que completes. Hay artículos de regalo disponibles a partir de los seiscientos (600) Puntos. Los Puntos solo se obtienen con los cursos habilitantes "de pago" que están disponibles en el sitio web del Programa. Los cursos, seminarios o conferencias de carácter gratuito o la compra de cursos en conjunto con otra oferta pueden otorgar menos o ningún Punto. La Empresa puede cambiar en cualquier momento las bases conforme a las que se conceden Puntos, incluido el número de Puntos concedidos por curso completado. La Empresa también se reserva el derecho a establecer, en cualquier momento, un número máximo de Puntos que se pueden obtener mediante preaviso con treinta (30) días de antelación.

2. Caducidad de los Puntos. Los Puntos asociados a la cuenta de un Miembro caducarán 3 años después de la fecha en la que se concedieron. Los Miembros recibirán avisos treinta (30) días antes del vencimiento de los Puntos.

3. Participación. Para participar en el Programa tienes que ser Miembro del mismo, para lo cual primero tienes que completar un curso habilitante y, en el transcurso de una semana, recibirás un correo electrónico de bienvenida con las instrucciones para unirte al Programa. Solo se permite una afiliación al Programa por persona. Los Miembros deben utilizar una única dirección de correo electrónico para participar en el Programa y no puede haber más de un Miembro asociado a la misma dirección de correo electrónico. La Empresa puede determinar quién tiene derecho a unirse al Programa y puede revocar tu participación en cualquier momento conforme a lo previsto en la sección 15 de estos Términos.

4. Elegibilidad. Los empleados del Sector público, funcionarios y cualquier otra persona vinculada al Sector público no son elegibles para participar en el Programa. "Sector Público" hace referencia a: <ul style="list-style: none;"><li>(i) Cualquier funcionario o empleado de una entidad del Sector público o cualquier persona que ejerza una función o cargo público o actúe en nombre de una entidad del Sector público. Una "entidad del Sector Público" comprende cualquier entidad participada, directa o indirectamente, por el Estado en un porcentaje superior al 50% o que sea controlada por el Estado.</li> <li>(ii) Miembros de las familias reales.</li> <li>(iii) Candidatos a un cargo público.</li><li>(iv) Cualquier otra persona que se considere parte del Sector Público conforme a la legislación aplicable.</li></ul> Este Programa tampoco está disponible para los Empleados de HPE (“Empleado(s) de HPE” hace referencia a cualquier persona que tenga un contrato de trabajo en vigor con Hewlett Packard Enterprise Company o cualquiera de sus filiales, incluyendo cualquier entidad perteneciente al grupo multinacional Hewlett Packard Enterprise).

5. Puntos. Los Puntos solo se consiguen al completar los cursos habilitantes del Programa, y solo se depositan en la cuenta asociada al Miembro que completa dichos cursos. Los Miembros conservarán los Puntos que hayan obtenido incluso si cambian de empleador.

6. Compras Previas. Los Puntos no se conseguirán con carácter retroactivo por cursos realizados con anterioridad a la inscripción al Programa.

7. Ausencia de Valor Dinerario. Los Puntos no tienen valor dinerario y no son transferibles ni convertibles.

8. Reembolsos. Si recibes un reembolso por cualquier curso completado, los Puntos obtenidos por ese curso se deducirán de tu cuenta.

9. Canje de Puntos. Puedes canjear los Puntos siguiendo las instrucciones que te enviarán en el correo electrónico que recibirás cada vez que ganes Puntos.

10. Errores. La Empresa no está obligada a satisfacer una solicitud de canje sobre un valor de Puntos incorrecto resultante de errores tipográficos, de producción o de contabilización.

11. Disponibilidad de los Artículos de Regalo. La Empresa se esforzará por asegurar la disponibilidad de todos los artículos de regalo, pero no puede garantizar que un artículo en particular vaya a estar disponible. Si un artículo de regalo no está disponible, se devolverán los Puntos a la cuenta del Miembro. Los artículos de regalo no se pueden devolver ni son reembolsables ni cancelables una vez que se hayan expedido a un Miembro.

12. Seguridad y Protección de Datos. HPE es el responsable del tratamiento de los datos personales que los Miembros proporcionen al participar en el Programa, tales como nombre, apellidos, dirección de correo electrónico, ID de registro, ID de asistente, país de residencia e información sobre los cursos completados con HPE Education. Al participar en el Programa, aceptas y das tu consentimiento para la obtención y tratamiento de tus datos personales de acuerdo con la legislación aplicable y las políticas de privacidad de HPE, que se describen en la <a href="https://www.hpe.com/es/es/legal/privacy.html" style="color:#000;text-decoration:underline #00B388;">Declaración de Privacidad de HPE</a>. Los artículos de regalo se canjean a través de proveedores de servicios externos ("Proveedores"). Al participar en el Programa, los Miembros también dan su consentimiento para la comunicación a los Proveedores de los datos personales anteriormente mencionados con la única finalidad de dar cumplimiento a la entrega de artículos de regalo.

13. Comprobación. Debes verificar el artículo de regalo en el momento en que lo recibas, a fin de asegurarte de que es satisfactorio. Si no lo es, debes notificar inmediatamente a la Empresa de cualquier error. Si no lo haces, se considerará que has aceptado el artículo de regalo recibido.

14. Cambios en el programa. La Empresa puede: <ul style="list-style: none;"><li>a. cancelar o suspender el Programa en cualquier momento, indicando o no los motivos, y dará aviso con treinta (30) días de antelación para que puedas canjear los Puntos de tu cuenta;</li> <li>b. restringir, ampliar o de otro modo modificar el Programa (o cualquiera de sus elementos); y/o</li> <li>c. revisar estos Términos.</li></ul>

15. Cancelación de tu Participación. Si, en opinión de la Empresa, haces un mal uso de cualquiera de los privilegios del Programa, o incumples cualquiera de estos Términos, la Empresa podrá cancelar tu participación sin previo aviso y cancelar cualquier saldo de Puntos que hayas acumulado..

16. Inactividad. Si no hay actividad en tu cuenta durante veinticuatro (24) meses consecutivos, tu cuenta será eliminada y todos los Puntos que tengas acumulados se perderán.

17. Responsabilidad Tributaria. Eres el responsable único y directo de rendir cuentas y hacer frente a cualquier obligación tributaria que se derive de tu participación en el Programa. La Empresa no asumirá ninguna responsabilidad fiscal derivada de tu participación en el Programa ni de los artículos de regalo que puedas obtener en virtud del Programa.

18. Política Corporativa. Eres el único responsable de cumplir con cualquier política corporativa de tu empresa en relación con tu participación en el Programa, incluyendo entre ellas cualquier norma legal y ética aplicable.

19. Ausencia de Garantía. La Empresa y sus representantes, consejeros, directivos y empleados, no otorgan ninguna garantía, explícita o implícita, incluyendo pero sin limitarse a, cualquier garantía o condición de comercialización o idoneidad para ningún propósito particular con respecto a este Programa o cualquier producto o servicio relacionado con él, y excluye expresamente cualquier garantía de este tipo.

20. Aviso Legal Importante. La Empresa no será responsable por la pérdida de (1) un código de regalo, una tarjeta regalo o cualquier otro artículo de regalo después de que el Miembro los haya recibido; y/o (2) las contraseñas o la información que decidas guardar en tu cuenta desde tu ordenador o dispositivo móvil en caso de pérdida o robo de la contraseña, el ordenador o el dispositivo móvil. En caso de incidencias relacionadas con el uso de los artículos de regalo, será responsable el vendedor correspondiente. Los vendedores son los únicos responsables de cualquier cuestión relacionada con el uso de los artículos de regalo y las condiciones de dicho uso. La Empresa no será responsable por daños o perjuicios emergentes, especiales o incidentales. Si se declara responsable a la Empresa por cualquier motivo (incluyendo la responsabilidad por negligencia o incumplimiento de contrato), su responsabilidad quedará limitada a cien dólares estadounidenses (100 USD). Sin perjuicio de lo anterior, nada de lo aquí previsto limita o excluye la responsabilidad de la Empresa que no pueda ser limitada o excluida por la ley.

21. Información Actualizada. Debes asegurarte de que la información que proporciones a la Empresa sea completa y esté actualizada. Si cualquiera de tus datos cambia, debes notificarlo inmediatamente a la Empresa.

22. Definición. En estos Términos, "incluyendo" significa "incluyendo sin limitación".

23. Cesión. La Empresa puede ceder el Programa sin necesidad de notificártelo. En dicho caso, la Empresa quedará liberada de cualquier obligación frente a ti, siendo éstas asumidas por el cesionario.

24. Prevalencia. En caso de conflicto, discrepancia o divergencia entre estos Términos y el contenido del sitio web del Programa, prevalecerá lo previsto en estos Términos.

25. Divisibilidad. En caso de que alguna disposición de estos Términos sea declarada nula, inválida, ilegal o no aplicable, esto no afectará a la validez, legalidad y aplicabilidad de las restantes disposiciones. En la medida en que lo permita la legislación aplicable, por la presente las partes renuncian a cualquier provisión legal que invalide cualquier término o disposición de los presentes Términos o los haga inaplicables en cualquier aspecto.

26. Entrada en Vigor. Estos Términos son vigentes desde el 1 de mayo de 2023 y reemplazan cualquier versión previa. La participación en el Programa desde o con posterioridad a dicha fecha constituye tu aceptación de estos Términos. La publicación de estos Términos en el sitio web del Programa constituye la notificación de su existencia y aplicabilidad (para el caso de que dicha notificación sea requerida).

27. Notificaciones. Las notificaciones a los Miembros se pueden enviar por correo electrónico o publicarse en el sitio web del Programa.

28. Legislación Aplicable y Jurisdicción. Estos Términos y el Programa se rigen por la legislación española y las partes se someten a la jurisdicción de los juzgados y tribunales de Madrid.

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